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新潟県厚生連 羽茂病院



佐渡が島南部地域にある45床の小さな病院ですが、南部地域にとっては無くてはならない病院です。
職員皆で地域の交流に参加し、役に立ちたいと頑張っています。

病院概要

設置体
  公共医療機関
病院種別
  一般病院
職員数
 56 人
看護職員数
 23 人
看護体制
  15:1
看護方式は固定チームナーシング
住所
 佐渡市羽茂本郷22
交通機関
 両津港から バス80分 車60分
赤泊港から バス30分 車20分
代表電話番号
 0259-88-3121
FAX
 0259-88-2153
URL
  http://www.e-sadonet.tv/~hamohp/
メールアドレス
 
院長
 松尾凡平
看護部長
 
診療科目
  内科 神経内科 耳鼻咽喉科 外科 小児科 整形外科 皮膚科
病床数
 45
看護師の平均年齢
  46歳〜50歳
看護師の平均従事期間
  11〜15年
院内の雰囲気
 地域の行事に職員全員で参加する、アットホームな雰囲気です。

労働条件・環境

給与(初任給・昇給・賞与)
 【初任給】3年制卒:19,400円 4年制卒:19,500円
【昇給】年1回
【賞与】年4回
【諸手当】夜勤手当、超過勤務手当、通勤手当、住宅手当、扶養手当、特殊勤務手当等あり
休日、年休消化率
 
勤務体制
  三交代
看護方式は固定チームナーシング
福利厚生
 【慶弔見舞金】
出産支援金、出産祝金、結婚祝金、傷病見舞金等
【各種助成制度】
医療費、人間ドッグ、予防接種等費用助成
夜勤(回数、人数等)
 2人夜勤
月8回以内
勤務間隔12時間以上(深夜勤務の前の日勤はありません)
新卒者が夜勤に入るまでの期間
 6月より夜勤に入ります。諸事情により遅れることがあります。
希望部署への配属の可否
 1病棟しかありませんので、外来または病棟の配属になります。
院内保育施設の有無
  無:
レクレーション機会
  有:
他部署との交流機会
  有:

教育研修

新卒看護師育成の概要
 教育担当者と実地指導者がクリニカルラダーの到達目標を達成できるよう指導します。
毎月の到達目標を設定し、OJTとoff-JTを連動させて教育を行っています。
プリセプター制の有無
  有: プリセプターは年齢の近い人で相談相手となってくれます
病棟・院内の教育指導体制
 佐渡総合病院と協力してOJT、集合研修を、企画・実施しています。
主な看護技術、人工呼吸器やモニターなどの医療機器の取り扱い、医療安全、看護倫理、実践発表会を集合研修で企画、実施しています。
OJTは各部署で教育担当者が部署で必要な技術や知識を習得できるよう計画し、実地指導者と共に教育をしています。また、集合研修での学びを実際に活かせるよう調整しています。
院内の研修内容(講演会を含む)
 講演会は佐渡総合病院と共催になります。
医療安全、感染予防、接遇、院内発表会等が行われています。
その他に地域で開催される勉強会(ターミナルケア、糖尿病勉強会等)にも参加出来ます。
院外での教育、研修機会の有無
  有: 看護協会、新潟県厚生連の研修会にも参加できます
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お問い合わせ
病院連絡先
・代表電話番号:0259-88-3121
・FAX:0259-88-2153

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